距离谷歌总部小院三公里外，一栋不起眼的三层小楼静静矗立，这里便是谷歌Tunes部门的办公场所。阳光透过临街的玻璃窗洒在浅灰色的地毯上，映出员工们忙碌的身影，键盘敲击声嗡鸣交织成独特的办公旋律。
随着多轮的人员扩招稳步推进，谷歌当前的员工总数已突破了四百人，原本还算宽敞的总部小院早已不堪重负。
娱乐室交替着轮流使用，茶水间的咖啡机24小时不间断工作，就连走廊尽头的储物间都被改造成了临时工位。
在这样的情况下，新成立的项目组根本没有富裕的办公空间，不得不另寻办公地点，这栋三层小楼便成了临时的解决方案。
“总部那边的施工进度怎么样了？”恩斯特站在窗边，望着楼下车水马龙的街道问道，语气中带着难以掩饰的焦虑。
总这么东一榔头西一棒槌的分散办公不是办法，不仅会造成管理上的巨大困扰，各部门之间的沟通成本也在悄然攀升。
此刻的办公环境更是让他忧心忡忡，人力资源部最新提交的空间使用报告显示，每个员工的平均办公面积已压缩至标准值的60%，文件柜只能摆在楼梯转角，空间利用率已达到极限。
在美利坚这片地广人稀的土地上，让员工像在港岛那样过着蜗居式的办公生活，很难让他们在工作时保持愉悦的心情。
对于习惯了宽敞空间的美国人来说，这样的环境甚至不如在车库里工作，至少在转身时不用担心碰洒掉同事工位上的咖啡杯。
“咱们的数据中心已经建成，目前的规模足够满足使用需求。后续如果进行扩张，再逐步扩建就行。现在就等设备到位，一旦调试完成就能够立即启用”。
谢尔盖·布林的声音里也带着一丝的焦虑，恩斯特着急，他比恩斯特更急。
毕竟这是他需要负责的工作，不像恩斯特甩手掌柜一个。
“至于员工办公大楼，我打算先建造一批简易样板房，等数据中心启用后，先让部分员工搬过去”。他顿了顿，继续说道“虽然这样会额外增加一些成本，但至少不会阻碍谷歌的发展步伐”。谢尔盖·布林脸上露出一丝苦笑“办公场地太紧张，我都不敢让人事部放开招人。不管是谷歌搜索还是谷歌邮箱，现在都面临着人手短缺的问题，佩奇已经跟我提了很多次了”。
“但实在没办法，总不能再租一批办公楼，来回折腾员工吧？”
他无奈地摇摇头“所以我让施工队先建一批样板间，环境虽然简陋些，但空间足够大。而且新办公楼就算建成也不能马上投入使用，正好用样板间过渡，到时候搬迁也方便些”。
恩斯特点点头，对谢尔盖·布林的安排表示赞同。
他知道在公司快速发展的阶段，这样的折中方案已是最优选择。
“那时间呢？多久能进驻？”
谢尔盖·布林几乎没有思索，立刻回答道“最迟一个半月，所有员工都能搬到总部办公”。说话间，两人跟随谷歌Tunes的负责人华莱士·恩佐走进了他的办公室。
办公室不大，但收拾得井井有条，墙上挂着几张谷歌Tunes项目的进度图表，角落里的绿植为空间增添了一抹生机。
不过恩斯特并没有急于询问谷歌Tunes的具体情况，而是继续和谢尔盖·布林讨论着谷歌的发展问题。“问题很简单，也很明显，就是我们接下来该如何扩张，这不仅涉及企业规模的扩大，还有人才储备的问题”。
谢尔盖·布林端起华莱士·恩佐的秘书刚送来的咖啡，抿了一口润了润喉，放下杯子后开始汇报“现在谷歌的注册人数已经超过4800万，我觉得尼尔森等调查机构给出的数据肯定有问题，全球互联网用户的数量恐怕超出了很多人的预估”。
就在半个月前，尼尔森等知名数据机构结合全球互联网今年前三个月的增长情况，出具