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三百七十二章 特工人才(2 / 3)

戏言一句。

申东海被说的老脸一红,摸着头尴尬笑了笑:

“呵呵。老大,我那是开玩笑的,你可别当真。你还是想个主意,再删选一下吧。”

说真的,要不是时间紧张,金允浩还真打算逐一面试,尽可能的精挑细选。

可是现在情况不太允许,而且候选人也实在太多了,只好再删选一番。

“第二轮评判标准,在自荐信中介绍执行过跟踪任务的优先。”金允浩给出第二轮的选择标准。

闻言,申东海提出了不同意见:“老大,这样会不会不公平?毕竟你没有介绍工作内容,他们不见得会着重介绍跟踪工作的经历。

这样做,会错漏一些真正人才的。”

金允浩点了点头,“不错,这样做的确会错漏一些。但是却利于我们删选。

而且,正因为他们不清楚真正的工作内容,这样写出来的跟踪工作经验才更具真实性。因为在有限时间内,他们一定会主要写自己最得意的经历。”

“嗯,的确有道理。”尹国洪点了点头,随后拍了下申东海脑袋,笑道:“工作吧,免得将金次席问烦了,把你也剔除掉。”

“…….”申东海后怕的神情一闪而逝,接着睁着大眼睛,可怜兮兮的看向金允浩:“老大,你可不能不要我,我这是在帮你工作,这才…….”

“好了,别贫嘴,赶紧工作。”

金允浩不耐烦的挥了挥手,将100份自荐信一分,随后便开始第二轮挑选。

有了更苛刻的评判标准后,合格的人便急剧减少。

最后只有24人进入面试环节。

“面试!将这些人都叫进来。申东海负责组织,尹国洪负责记录面试内容。”

金允浩一声令下,面试工作便正式开始。

令金允浩意外的是,虽然他们删选人员用了三个多小时,可这24个符合条件的人却一个没有离开。

申东海一通知,这些人都立马赶到门外排队站好,组织性非常强。

而除此之外,大部分递交自荐信的特工也没有离开,都聚集在会议室内,等待最后的结果。

一方面是这些人的确没事可做,有够闲。

另一面,也是想打听一下最终结果,探寻金允浩提供的神秘工作到底是什么。

比特工更危险的工作?

还别说。金允浩的口号还真挺有悬疑性。

——

在几百人的关注下,金允浩主持的面试正式开始。

进入面试环节的24位特工,每人都具有自己的特色。

可以说,从综合素质方面来讲,这些人绝对可以称得上‘精英’这一评价。

能够成为NIS的海外执勤特工。这些人基本素质优秀的没话说。

首先。成为NIS的特工必须具备以下素质。

面试者年龄必须在25至37周岁之间。

具有驾驶执照,且驾驶经验丰富,没有重大违纪记录。

.被NIS最高医疗主管证实可以实际操纵轻武器,突袭搜捕,才智上有能力制定防御策略。

拥有至少一个合法来自与综合大学或专科院校的学士学位。

另外,除以上最低要求外,这些人还具备其它技能。

如:法律。会计。语言,多样化(从事不同领域工作的能力)

法律:拥有一个来自于正规法律学校的法学博士学位

会计:拥有一个主修会计学或是与之有关的学科

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