余小年的月钱已然达到了一千两，有了这个对比，余小年有什么不痛快的？
人事任免话题已经结束了，下面轮到贺友臣宣读商会的各项制度与其他福利。
关于商会的工作制度，这个秦长义没有过多的参与讨论，毕竟贺友臣在这一刻是好手。
但在员工福利方面，秦长义是亲自参与了制定的。
尤其是引入了现代的养老金制度，只不过做了一个改良。
为了让所有人都清晰地理解，贺友臣按照秦长义给出的文字，进行了宣读。
“养老金，是为了让各位兄弟姐妹们在退休后也有月钱，保证基本的生活。”
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“从下个月开始，每个员工在发放月钱的时候，可以自愿选择扣除的比例，等到男人五十岁退休，女人四十五岁退休时，可以按月领取养老金，直到身故。”
“此外，商会还会根据你们扣钱的比例，补贴相应的养老金，也就是说前期选择扣除的多，我们商会最后补贴的也多。”
这个制度纵观古今，听都没听过，大家一度认为自己在做梦。
"大家别急！还有！"
"什么？还有福利？"
"凡是在商会干满五年的，送一套普通民房，干满十年的，送两套。"
"那干满十年以上的呢？"
"干满十五年以上，无论什么职位的人，自动转为商会终身员工！商会将负责该员工一切的家庭事务！如直系长辈的身后事，儿女的读书与婚娶。"
所有人全都炸了锅，这简直就是神仙一般的福利。
就是当朝宰相，都不可能享有这样的待遇。
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这样的制度一经发布，谁还会离开长义商会呢？