似乎都在他的意料之中，而自己则着了他的道儿。
用一时的面子换交给下属一个极难的差事，怎么看都是个稳赚不赔的买卖。
说完考题的事情后，三人一起坐下来通了一遍考试手册，临到最后，俞陶又问他两个，可是还有什么问题？若是没有就散会了。之后的事情就照着今日商议的结论实施。
一般领导这样说的时候，都是走个过场，后面的“散会”才是重点。
但知微还是对着俞陶提问，之前考生们分两组报名，招录之时也是分组考试吗？
俞陶道，招考面试两组合在一起，否则考官不够分配。
知微记得，在江荣那边报名的考生中，有宋遥的名字。
若是自己作为主考官，对上宋遥，难免会有主观情绪。
但是知微之前看过考试规定的回避原则，要亲属或者师生才可以，同科的关系是不需回避的，所以知微一定会在考官之列。
知微想了想，对俞陶建议道：“我觉得现场打分可以采取一项新的制度。”
俞陶：“怎么说？”
知微道：“去掉一个最高分，一个最低分。”
到时宋遥上场之时，如果自己打分最高，被去掉了就是无效。
如果自己不是最高，说明宋遥是真的好，还有人打分自己更高，那么自己的分数也是客观打分。
这样既保护宋遥，又保护了自己。
见俞陶尚未表态，知微再度对着这位顶头上司询问道：“您觉得怎么样？”