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第二百零四章 进厂收集证据(2 / 2)

这也好办,找人力资源公司带人进厂

周正把姜游和黄伯清给叫上,三人来到一家人力资源公司。

刚进去,他们表明是来找工作的,人家那态度简直是比对女朋友还要好。

因为送人进厂,这些人力资源公司可以拿到返费,而且还不少。

所以求职者对于他们来说,就是业绩,是钱!

“这上边是我市各厂区的薪资待遇,你们几个这么年轻,要不要试试汽配厂,虽然累了点,但工资比电子厂要高一些。服装厂的话,工资就稍微低一些,但里面妹子挺多。”

周正翘着二郎腿坐着看招工简章,姜游和黄伯清一左一右站在他身后。

知道的他们是来找工作,不知道的还以为是来要债的。

人力资源公司经理也很懵啊。

这几个家伙莫不是其他同行派来砸场子的?

“你们这儿有没有海森食品厂的招聘,我们想去那儿。我听朋友说,那里的待遇挺不错的。”

“大兄弟,你肯定被骗了!海森食品厂的待遇是出了名的差,工作条件也不是很好。”经理提到这个厂子,直接撇了撇嘴。

这些人力资源公司对每个厂子的情况都特了解,基本都进去看过。

“食

品厂工作条件不好?做吃的,环境能差到哪里去呀。”姜游问道。

“你们还是太年轻了,海森食品厂做的东西,他们自己都不吃。现在的零食,尤其是麻辣零食,不管食材有多臭,就算放一只烂靴子进去,加上食品添加剂和各种调味料之后,你完全吃不出来。”

周正心中暗喜。

如果真是这样,那就好办了。

“没关系,我朋友在里边,我想进去陪他,就给我们安排这个厂子吧。”

经理笑容却是有些勉强。

每个厂子给的返费不一样,有些厂子可能会给七八千,而有些厂子可能只有一两千,甚至是几百。

所谓返费,简单来理解就是,人力资源公司把人给工厂送去,做满一个月,有些可能要求两个月,就会给人力资源公司一笔钱。

他们主要就靠返费为生。

海森厂子给的返费只有1000,经理刚才介绍的两个厂子,返费有四五千。

所以当周正说要去海森食品厂的时候,经理明显有点不乐意。

“不能安排?那我换一家问问。”

周正刚起身,经理连忙说道:“能安排!我马上就跟厂子联系,没问题的话今天就送你们去面试。”

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