其实，不光陆长风在发愁到底如何为公司做件大事的问题。
另一个候选人李海涛，也同样在发愁这件事情。
相对于陆长风还有柳青云可以借鉴，李海涛也没有多少人可以参考的了。
从目前的职位来看，能够调动的资源太少，想要做件大事，也不是那么容易的，最多的是能够想出一个点子，再报总裁同意罢了。
李海涛苦思冥想，也是不得要领。
无奈之下，他只好偷偷地溜到杨良运的办公室，希望杨良运能够向他面授机宜，传授一些要诀，确保他在最后的竞争中力拔上游。
然而，这一次，杨良运也是没有多少招数了。
本来第三关就是随意设置的，杨良运也没有想好，处在李海涛的位置上，能够做出多大的事情，才能算是立功。
因此，当李海涛来向他讨教的时候，杨良运也是心烦意乱，三言两语把李海涛给打发走了。
自己出的主意，总要由自己来收场。
前两关的设置已经获得了足够的赞誉，已经把众人的胃口掉起来好高，如果第三关无疾而终，那就太丢人啦。怎么也得想想如何漂亮地度过第三关吧。
如果李海涛没有做出什么惊人的业绩，为公司办件大事，那么即使最后能够当选，也不能服众啊。这群众威信一旦丧失了，以后再管理起人来就很麻烦了，反对的意见随时会产生。
可是，这无形的标准不仅把陆长风和李海涛给难住了，甚至把出题人也难住了。
杨良运只是出了一个谜，但是这个谜到底是有解还是无解，连杨良运自己也没有办法把握了。事态的发展，他已经失去了控制。
要想重新把整个事件控制起来，也不是件很容易的事情。必须要想到一个两全齐美的方法，既能够让李海涛顺利的通过这一关，又不能让别人说出什么闲话来。
但杨良运还是想了，毕竟李海涛只是他的一枚棋子，能用则用，不能用则弃，万一到时候李海涛威胁到他的地位时，他肯定是果断地毫不留情地弃子。不能因为一枚棋子而影响到了大局，他在下一盘很大的棋，肯定不止一个棋子。
如果李海涛干成了一件大事，而陆长风没有什么作为，那么就是最好的结果了，李海涛明正言顺就成了快运部部长的当选者。当然了，这只是理想的状况。
退一步而言，如果陆长风和李海涛都想不出什么创新的事情，那么最后的情况也好办，找个理由把陆长风刷下去就行了。
最担心的就是，李海涛没有什么作为，反倒是陆长风干成了一件大事，那么到了最后他再为李海涛争取，就有点逆势而为了。
现在无论干什么讲究的都是顺势而为，那样才不费力，逆势而为不仅费力，有时候还不讨好，取得相反的后果。
杨良运现在并不知道总裁王玥到底是怎么想的，因为从竞岗以来，王玥一直倒是在按照杨良运的办法执行的。看起来王玥对他提出的这个办法还倒是比较赞成的，这让他稍微感到一丝安慰。
只是从平时的情况来看，王玥是有一点倾向于陆长风的，虽然表面上并没有特别明显的表示，但是杨良运何等人也，已经从直觉上感觉到王玥这一点了。因此，如果李海涛在这一关的表现不能超过陆长风，那么最后的结局他就并不能把握了。
实际上，杨良运的直觉是正确的。
王玥的确是这么想的。
从刚一开始竞争上岗的时候，王玥并不是十分地看好陆长风，因为一起竞争的还有比陆长风早两年入职的老人，陆长风的优势看起来并不是十分的明显。