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第339章 改朝换代(一)(1 / 2)

倪洱回到山情大厦,关晓山并没有立刻发作,而像是什么事都没发生一样,没有找他的麻烦。

贺芳的身体却是病入膏肓,已经回天乏术。

关晓晴在医院苦守了半个月,陪贺芳走完了最后一程。

在贺芳临终时,关晓山和孟紫君匆匆赶到医院,此时的贺芳已经说不出话来。

看着关晓山,贺芳的眼中满是怜爱和不舍,她用枯瘦的手艰难地摩挲着关晓山的脸,又牵住孟紫君的手,久久不愿放开。

山情集团的元老一一前来跟贺芳告别,最后是倪洱,贺芳使尽最后的力气,把倪洱的手和关晓晴的手合在一起,然后她自己的手无力地垂下。

关晓晴泪眼婆娑地看着妈妈的双目缓缓闭上,贺芳已经撒手人寰。

病房里一片哀泣声,山情集团创始人关山情之妻魂归天国,一个时代终结了。

关家为贺芳举办了一个盛大的葬礼,举丧七天,最终贺芳合葬到关山情的陵墓里。

丧礼结束后,关晓山、孟紫君正式搬出了山情家园的关家大宅,搬进了江城一品的独立别墅。

关家大宅只剩关晓晴一个人孤零零地住在一个大房子里,每天回到家形影相吊,触景生情。

结束丧假回山情大厦的第一天,关晓山召集管理开会,正式启动“接班人”计划。

这是由孟紫君起草,关晓山拍板的一项人才培养计划,采用国际通用模式,以储备干部的形式,为每一名高管人员确定了一名“接班人”。

所有的接班人几乎来自于关晓山的“青年近卫军”,其中秦良栋、楚君阳、余大勇分别挂靠销售公司、物资公司和建筑公司三个实体部门,吕正伟、包跃军、董耀军、黄若琰、陆柳青分别挂靠行政部、设计部、人事部、财务部和审计部五个职能部门。

唯独挂靠发展部的青年才俊不是来自关晓山的“青年近卫军”,而是孟紫君的胞弟孟孝琪。

关晓山的解释是这几个年轻人都是倪洱一手招聘进来的,放在发展部不合适,而孟孝琪是孟紫君的弟弟,则不用避这个嫌。

会上,倪洱倒没说什么,而几个部长则脸色很难看,这个“接班人”计划是什么意思,不就是为他们退居二线准备的吗?

而关晓山改朝换代的意愿远远超出了他们的想像。

第一个落马还是物资公司的总经理毕玉华。

成立物资公司后,他和董彦刚一样,也从山情大厦搬了出去,单独租了一套办公写字楼,以为远离了关晓山的控制。

时间一久,毕玉华好色的毛病又犯了,八号会所不去了,他开始热衷物资公司对面一家星级酒店里面的洗浴中心。

进入十一月,天天渐渐冷了,毕玉华喜欢上了到洗浴中心泡个澡,然后找个技师推拿一下,活络活络筋骨,遇到有点姿色,他还过过手瘾,美其名曰“只可手摸不可亵玩之”。

都说常在河边走,哪有不湿鞋的,深秋的一个午后,闲来无事,毕玉华跟楚君阳交代了一下,又独自走进对面的星级酒店的洗浴中心。

洗浴中心对毕玉华这样的老主顾再熟悉不过,大堂经理一边把毕玉华迎进去,一边神秘兮兮跟他说,“毕总,我们这新来了一批北方的妹子,热情似火,您老要不要尝尝鲜?”

毕玉华不为其所动,笑着说,“苗经理,你不要来**老人家了,你看我一把老骨头了,还折腾得起吗?”

“那可不一定哦”,风韵犹存的苗经理打趣地说,“说不定您老老骥伏枥,志在千里呢!”

“哟”,毕玉华稀罕地叫起来,“没想到你这个小娘子挺有学

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