工作上，可是，主动离职，和以为工作的问题被人辞职，那是完全不同的感受啊。而且，她的计划也不是这样的，她计划最起码在苏氏干满一年，拿满十六个月的薪水和福利，然后再辞职，这样资本雄厚些，能一开始就做大。
她准备开一家有之前那家水吧三倍大的店，这样赚的钱也是水吧的三倍，一个月可以有十几万收入，正式迈入中产行列。
“不过，想要关闭营调小组，我们要考虑的问题还有很多，譬如说营调小组的其余员工们怎么分配。他们中有一部分是原来部门调来的，再调回去原本的岗位，没太大问题。但有一部分却是新招聘来的，该如何处理。”
凌潇潇觉得，这根本就是在**裸的说她。但是其余人却没觉得苏若彤是在针对凌潇潇，因为知情的人很清楚，凌潇潇所在的部门，到底是新成立的，需要的专业知识和其余的部门不太一样，最起码有 一半儿应该是新招来的。
这些人如何处理，还真是个问题呢，总不能一言不合就辞退吧。可是想要把他们挪到其余地方，还要看员工愿意不愿意，并且能力适合不适合，以及，要考虑后续的其余影响。