每个月安排一次的聚餐费，这点沈穹倒是觉得挺不错的，定时聚餐有利于交流感情。
电影现在还没开拍，但很多东西都必须提前定下来，例如说演员的片酬，工作人员的月薪，还有其他的预算。
以前还真的不知道原来拍一部电影需要处理那么多的事情，很多繁杂的事项本来是制片人去处理的，现在基本上都是王晓俊一个人全部担下来。
起初沈穹还有些担心的，因为王晓俊其实这方面的天赋并不算太高，但后来知道王晓俊高新聘请了有经验的退休制片人来指导，既然有老师傅指导，那就不需要自己操心了。
比较大头的是剧本的花费，但也仅仅只是五十万罢了！
起初沈穹跟王晓俊商量的是，大手笔，大电影。
后来发现定位的缘故，其实根本用不了多少钱，因为演员请的基本上全是新人，还顶不上一个大牌演员的片酬。
所以王晓俊把资金的成本大力度砸到了后期处理跟场景的租用上，这些技术跟硬件的投入，可以说完全达到了国内顶尖水平。
总而言之，现在投入四千万，要是不费点劲，都花不完。
看完这一份表格后，沈穹也给王晓俊回复了自己的想法跟问题，例如广告的宣传方面的自己的计划。
沈穹紧接着点姚鸿光发过来的展望跟计划，这一份资料就非常的正式了，作为天才投资公司唯一也是最重要的股东，沈穹所看到资料基本上都是公司的内部机密。
让他感到惊讶的是，他本以为姚鸿光的投资都是需要长期才能有回报，没想到上年几个月不到，就已经有了上千万的利润。
姚鸿光的天使投资，基本上都是高风险投资，但同时也是高回报。
上年三个月进行了五次投资，共使用了两千六百万，其中四个项目都以失败告终，但最后一个项目成功，直接获得十倍的利润回报。
如果仅仅是自己推荐名单上的天才投资，应该都是长期投入了，像给赛车手训练以及买车费用，跟其他一切的费用，都会在许浩达成名后慢慢回本，最后形成一个长期的回利。
沈穹特意去问过姚鸿光，到底是怎么跟自己推荐名单上的人签合约，姚鸿光用非常简单的比喻来描述。
那就是相当于父母跟儿女，天才投资公司在有天赋的客人前期充当一个“父母”的角色，帮忙解决一切困难，包括资金问题。
等到签约的客人成长起来，会必须按照合同进行“反哺”。
前面的这些邮件都是属于“报告”，大概半个小时就看完了。
沈穹最后点进去需要自己才处理的公益慈善机构发过来的邮件。
这个邮件里面有二十个人的名单，是这个月在“沈大师人才猎聘网”考试最高分的前二十人资料。
其中有单项技能考试最高分的十五人，还有总分最高分的五个人。
这种能够考试得到高分，从某种情况就已经说明自身的能力。
虽然说要自己逐个去“附近的人”里面搜索比较繁琐，但是因为已经经过重重筛选，所以沈穹还蛮有兴致的。
陈栩辉、何成贵、许天丰、王捷、……
沈穹忽然咧嘴一笑，有了有了！！！
姓名：王捷；年龄：22；健康值：82↑；身高：173；气运值：6↑。
才艺技能一片糟糕，但是生活技能还勉强。
当然，沈穹关注的是对方的职业技能。
当前游戏测评员技能：72；技能潜力值：880……
可以！非常强势，居然达到了8