图上的眼位标记说道。
“他们的止损能力太强了。”打野选手pyosik感叹，“明明对线期有点小崩，但就是能通过转线和资源交换，把经济差咬住，不让你拉开。然后中期总能找到一波机会打回来。感觉一拳打在棉花上，然后棉花里藏着针。”
hle、af、kdf等队伍，也都在各自的复盘会议上，将dwg这两场比赛作为重点研究对象。他们试图从中找到dwg的“命门”，但越是深入分析，越是感到无力。dwg的强，是体系的强，是五个人加之教练组共同构成的、一个几乎没有短板的“完美六边形”的强。个人能力？顶级。团队协同？顶级。战术储备？深不见底。逆风轫性？刚刚证明过，怪物级别。决策运营？滴水不漏。
“难道真的没有弱点吗？”许多教练在深夜对着数据分析图，发出这样的疑问。或许有，比如前期对线有时会小劣，比如过于团队有时会牺牲某条线的发育。但当你试图利用这些“弱点”时，往往会发现，那可能是dwg故意露出的破绽，下面藏着更深的陷阱。
lck内部的震动尚未平息，风暴已席卷至隔海相望的lpl。那场对林风的专访馀温犹在，此刻dwg用这样两场极具说服力的比赛，为专访中那些冷静理性的论述做了最残酷的注脚。lpl的春季赛也进入了后半程的激烈争夺，但几乎所有有志于全球总决赛的队伍，在内部复盘时，都不可避免地将dwg的比赛录像摆在了最重要的位置。
tes基地，教练白色月牙和战马，连同内核选手jackeylove、knight、karsa等人，一起看完了dwg翻盘t1的全过程。
录像结束，训练室里一片寂静。过了好一会儿，jackeylove才咂了咂嘴：“龟龟……这都能翻？我以为二十分钟就寄了。这dwg是属小强的吧？打不死啊？”
knight盯着屏幕上showaker瑞兹金身切后排的画面，眼神发亮，又带着一丝凝重：“他真的好敢操作。这种局面，还敢这样打。关键是，队友能跟上。你看诺手那个钩，还有千珏的大招……他们好象知道彼此要干什么。”
karsa则更关注canyon的野区规划和节奏：“他前期其实有点小崩，被oner搞了。但他没乱，刷野，偷发育，找机会gank，两波关键大招。这种打野，太稳了，稳得让人害怕。你压不崩他，他总能找到办法发挥作用。”
白色月牙和战马对视一眼，都看到了对方眼中的沉重。dwg展现出的，不仅仅是个人能力的强大，更是一种成熟的、高效的、极度强调纪律和执行的赛训体系和团队文化。这正是目前一些lpl队伍所欠缺的。lpl不乏操作怪，不乏敢打敢拼的猛士，但在这种极致的团队协同、逆风局的纪律性和查找机会的精准性上，dwg似乎走在了前面。
“联系一下其他几家，”白色月牙对助理说，“看看能不能约到和dwg的训练赛，哪怕一场也好。我们需要亲身感受一下，这种强度的对抗。另外，我们自己的训练方法和赛前准备，需要更系统，更细化。不能光靠选手临场发挥。”
同样的场景发生在jdg、fpx、rng、edg等lpl豪强的基地。管理层和教练组的紧迫感空前强烈。dwg就象一面镜子，照出了冠军队伍应有的样子，也照出了自身可能的不足。私下里的交流、试探、乃至关于“学习”和“挖角”的暗流，变得更加活跃。但所有人都知道，真正的提升，只能来自于自身克苦的训练和体系的革新。
大洋彼岸的lec和lcs赛区，同样在密切关注。g2、fnc、c9、tl等队伍的分析师团队，也将dwg的比赛录像列为了必修课。
“令人惊叹的团队合作，”g2的