陈意安倒不在意,她根据公司的合作方，挑了几个性价比不错的特色酒店，要让酒店部的同事去协商确定具体的方案。
邮件刚发过去，酒店部的同事就给她回复了：下午15:00方便来e1098会议室面谈吗？
陈意安：方便。
一会酒店部的同事给她私发了消息，说是neil想听听她的思路，陈意安也不发憷，自己整理好了材料拿着过去。
也果然如hedy的刻板印象，他看起来尚且算是亲切，但也一看就是接受了美式精英教育出身的，他身上有一种自信和放松的感觉，他有礼貌，但目光锐利而富有洞察力，他比霍清澜更会交谈。
“这个用户群体大多是中产退休群体，学历文化也不错，所以我会倾向于选择有文化底蕴为特色的中式酒店，一来契合消费者口味习惯，二来我认为荷塘小镇本就在打造地域文化ip，我想通过这一次做一个尝试，如果反馈良好，我会觉得这是个可以做长期的项目，本来就离燕京不远，或许可以做成周边精品团，第三自然是因为这几个酒店地理位置和酒店理念比较适合中老年群体。”陈意安带了一个移动硬盘，把自己的数据都投到屏幕上。
neil看着面前的屏幕，似乎有些若有所思，他问了一句：“你是酒店管理专业么？”
“呃，不是，”陈意安有点摸不到头脑，“相关吗？”
“不相关，我随口问问，”他笑笑，“思路不错，可以试试。不过你有做过酒店宣传方向的策划么？”
“这种很少吧？”
“怎么说？”。”陈意安说，“难度很大。”
neil坐在她对面，眸光定在她身上。
他起先只是想从熟悉各部门的合作方式上入手，没想到陈意安给他留了一个很特别的印象，先是这个项目很小竟然也有人肯做的仔细，他倒想知道这人究竟是在想什么，再其次是他觉得，她像一块没有被打磨的钻石，她需要被打磨才能急速地成长，他看人一直很准。
所以neil看到自己手里思维有些固化的人，他竟然有想挖人的想法——但都是同一个公司的，这应该也算不上挖人。
他看了陈意安给出的数据，觉得投产比会不错。
“呃，那接下来”
“把你的预算发给同事，价格么，我们去谈协议价。”
“好，我一会发来。”
陈意安也没废话，直接拿着自己的东西起身。
只是她出来的时候，正碰到霍清澜走过来，他有些讶异，“被谁约谈了？”
“怎么还被约谈，”陈意安哭笑不得，“酒店部新上任的boss neil吧，想听听我的想法。”
“哦，没事吧？”
“没事。”陈意安给了他一个无语的眼神，“那我回去工作了啊。”
“去吧。”霍清澜看她斗志昂扬，也终于放心，“一会给你送咖啡。”
“谢啦。”陈意安一溜烟去了电梯下楼。
霍清澜推门进了小会议室，neil果然在这躲清净。
“躲这干嘛？”霍清澜接了杯水，在他对面坐下。
“看了看部门的财报感觉忧心忡忡。”neil说，“感觉到你之前的压力了，接手的时候公司的管理真是混乱不堪，说实话，我已经想从裁员开始做了。”
“奉劝你慢慢来，”霍清澜说，“我还以为你要休息几天才来。”
neil撇嘴，“我已经休了三个月了吧？人都快发霉了。。”
“其实有，都集中在东南亚，但是都作为热门旅行营销了，还是商业性更重，而且那边的酒店本身知名度高，他们并不依赖于单一平台，我们没有价格优势，”霍清澜说，“我知道你的想法了。”
“嗯，我看了看财