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第60章 信守承诺,有功必赏(2 / 3)

养子!”

《体育画报》:“nba最豪爽老板诞生?巴恩斯:‘信守承诺,有功必赏’!”

《espn》专家点评:“费城76人队的运营模式正在颠覆nba的传统经济学!忠诚和功绩被摆在了利润之前,这究竟是可持续的模式,还是资本任性的短暂狂欢?”

《福布斯》:“剖析巴恩斯的体育帝国:76人队的‘非盈利’属性在其他球队能否复制?”

76人球迷自然是欢天喜地,高呼“巴恩斯万岁!”、“这才是好老板!”。

其他球队的球迷则酸味十足:“有钱真的可以为所欲为?”、“呵呵,等着看吧,这种玩法迟早要崩。”、“这是对nba工资帽体系的嘲讽!”

而在nba球员群体中,引发的则是另一种震动。

巴恩斯“信守承诺,有功必赏”的原则,像一块巨大的磁石,吸引了无数球员的目光。

许多球员,尤其是那些追求大合同未果、或者对自己所处环境不满的球员,开始公开或私下地表达对76人球员的羡慕。

“看看安德烈(伊戈达拉),他得到了应有的尊重和报酬。”——某东部全明星球员在接受采访时暗示。

“在费城打球一定很幸福,你知道只要你拼尽全力,老板就绝不会亏待你。”——一位角色球员在播客中感慨。

“nba说到底是一门生意,但在费城,这门生意似乎多了点人情味和豪气。”——某球员匿名评论。

巴恩斯虽然可能不是nba最有钱的老板,但在2013年的这个夏天,他毫无疑问地被球员们公认为“最大方”、“最慷慨”、“最有人情味”的老板。

他用真金白银和公开承诺,为76人队打造了一块金字招牌——这里尊重功勋,这里回报忠诚,这里不在乎奢侈税。

这对于那些将篮球视为职业、追求荣誉也追求财富的nba球员来说,具有致命的吸引力。

自此,费城76人队在自由球员市场上的吸引力提升到了一个新的层级。

不过,因为这个时间点,市场上的大鱼几乎都有主了!

故此,76人队管理层再与去年的45号秀底薪续约了一年。

合同全额保障,年薪美元。

这套阵容深度惊人,攻守均衡,且完美融合了经验与活力、巨星与角色球员。

当然,价格也惊人。

新赛季,就算队内有多达4名新秀期福利球员,76人队的总薪资支出也高达约美元,排名联盟第四,仅在布鲁克林篮网、纽约尼克斯、芝加哥公牛之后。

多少球队,真金白银砸下去连总决赛的地板都摸不到。

现在他们有着机会,自然要拼尽全力!

至于之后的事,那就之后再说!

新赛季,他们唯一的目标,只有卫冕。

2012-13赛季,nba联盟总收入约50亿美元,创下当时历史新高。

30支球队中,有23支实现了正营业收入(盈利),只有7支亏损。

纽约尼克斯以333亿美元的营收位居全联盟第一,但开销也巨大,盈利屈居第六(3420万美元)。

芝加哥公牛盈利6090万美元,盈利高居全联盟第一。罗斯虽因伤缺阵但球队依然火爆,门票和赞助收入极高。

费城76人队,在2012-13赛季以175亿美元的营收位居全联盟第五,以3555万美元的盈利高居全联盟第五(未缴纳奢侈税)。

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