33.两个&证书(4 / 4)

你什么时候准备的?

这些财务报表,财务部门的同事们把头都给算秃了吧?

尽管心里很想渣渣呜呜,但现在的情况就是趁他病要他命。

于是乎。

“总裁,我实名举报,安保部门的XXX领导与其他公司进行了私下交易,出卖公司机密,我有具体证据。”

“总裁,我实名举报,营销部门的大领导几乎都在外接私活,是那种出门公司机密的私活,我有人证也有物证。”

“总裁,我实名举报...”

诡异老员工们有秩序且情绪稳定的朝着总裁进行举报。

总裁:“......”

总裁看了眼发话的员工,他对这些员工有印象。

公司建立初期这些人几乎是日夜不休的在工作,真的做到了‘公司是我家,我爱我家’的情况,这个公司能发展的这么快,这些人功不可没。

他的确热爱财富。

但他也知道,有些财富需要用在【有价值的员工】身上。

就像是金字塔规则,最底层的员工和最顶层的员工拿的薪酬当然是不同的,但这个不同,是按照他们【创造出来的价值】进行衡量,而不是职位的高低。

诡异大领导们意识到了情况对他们极其不利,因为他们知道总裁的喜好,更明白总裁此时的沉默代表着什么——天平,在朝着这群该死的员工身上倾斜!

这不行。

这不可。

我们还能活,我们还能活。

叮叮叮。

有手机铃声突兀的响起。

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