白娘子集团年会的当天，州府的不少官员，就直接在年会酒店高楼层的高级VIP包厢就餐。
之前邀请的明星，直接不参加楼下的年会，而是陪同蒋文成，陈玉兰一起，与官员用餐。
当晚，蒋文成和陈玉兰见缝插针的录了几面，处理好年会事宜后，两人加上几个分公司的总经理，把到场的所有官员和明星，全都给喝趴下了。
当然，原计划中亲手给受邀明星的大额红包，就变成了转账。
比如《夜、店》的各位演员，从高到低，得到了500万到50万不等的红包。
这个金额是蒋文成定的。
但金额范围，却是陈玉兰规划的。
毕竟蒋文成不了解这里面的约定俗成的东西。
逻辑上来说，演员演完电影，结完相关片酬，就基本没有演员的事情了。除非是不要片酬要分红的那种，属于参投人员的，另说。
更没有所谓的票房大爆，演员找上门来要分钱的状况。
因为这没道理。要知道，赔钱的电影更多，难道还要演员贴钱给影视公司一起赔？
当然不可能嘛。
既然没有一起赔钱的，就不会允许拿片酬的演员，跟影视公司一起挣钱分钱。
有句话说得好：赔钱不见你，挣钱你上门，哪有这么好的事。
想要同甘，就必须共苦。
你想要分红，就要参与投资，一起分担风险。
而对于电影公司来说，票房大爆以后，也没有必须分钱给片酬演员的逻辑。
只是，江湖不是打打杀杀，而是人情世故。
人既然在这个社会上生存，就要顾及人情世故。
你票房大爆了，分点小钱，这是人情，大家以后还会合作。
你一点不分，那就是事故了。
各大明星再跟你合作的时候，片酬标准绝对官方，甚至高于官方披露的。
这样的事故，是绝大部分公司，都不会想要碰到的。
所以，圈里面有一些约定俗成的东西，就是大爆后的红包。
当然，既然是人情，就有上限。
没有上限，那就成了夫妻共同财产了。
因此，哪怕你票房再爆，最高额度的红包就是500万。
你其他人一堆480万都没问题，但是最高的那个，不能超过500万。
要知道，很多公司拍摄的电影，可能一年下来，票房有几个亿。但是，实际利润可能就几千万。
你让人家怎么按照票房比例去封红包？
所以，大家就有了一个约定俗成的上限。
然后是公司员工的年终奖。
由于分公司成立先后，人员的先进后进等等不同，基层员工的年终奖差距很大，总经理级别的差距也很大。
最基础的常规年终奖，第十三、四个月工资，就相当于多了2个月的工资。
而对于基层员工来说，这就意味着2万左右的收入。
项目负责人，或者部门经理等中层领导，基本上是五万。
像几个副导演，和新公司的领导层，基本上是五十万。
老资格的高层领导，则是百万起步。
最高就是陈玉兰了，今年获得了千万奖金，分红还没算呢。
这也是为什么，蒋文成要年会严控录音录像的原因之一。
一旦流露出去，绝对是个舆论漩涡。
这对于刚刚被人针对过的蒋文成来说，是一件麻烦事。甚至很可能会影响他上春晚的事宜。
秉承着多一事，不如少一事的原则，才有了严控的事宜。
钱到位了，员工也就表示，很理解