。”
“今天的收获，所有执行水下作业的船员，有百分之五的分成，然后全船海员，也有百分之十的分成，等到未来确定好了所有收获的价值，这笔钱就会发下去。”
这句话赢得了所有海员的欢呼，虽然事先周游就已经确定了百分之十五的分红比例，但是那个时候只是一句空话。现在见到了这些收获，最少也值几十万美元，百分之十五的分红，最低也是几万美元，他们总共才二十多个人，一个人可以分几千美元了。
商业打捞界，其实没有形成什么特别的行规。不过在前世，周游在奥德赛公司的时候，奥德赛公司执行的分成比例是一百万以下的收获，百分之十五的分成比例，一百万到五百万，百分之十二；五百万到一千万，百分之十；一千万以上，百分之八；等到了五千万以上，就只有百分之五，一亿以上，最高只有百分之四，一般是百分之三。
并且这还不是总收入的比例，而是毛收入的比例，就是要先去掉税收之后，再来计算。
这些分成主要分成两部分，三分之一是按照工种不同，对危险岗位进行补助和奖励。
剩下的三分之二，则是所有人共同分配，包括前面有分配的人，这次也依旧算入分配范围。按照职位，工作经验，贡献能力，来照顾到了每一个人的心理。
虽然这个世界上没有绝对的公平，但是这种分配方案还是相对公平的，最少在前世，没有谁真的对这种分配方案有太多诟病。(未完待续。)