是能够研究和在干部工作方面进行创新，在普水能在选拔干部方面做出这么大的举措，这种行为确实是值得表扬的，我们很多的组织部长就要有这样的勇气和胆量。
秦书凯谨慎的回答说，采用公选的方式选拔干部在国内其他地方早就有实施的先例，总体来说，反映不错，所以我才想要在普水把这种先进的选拔干部方式推广，普水县委组织部也是第一次进行这么大规模的公选活动，没有现成的流程可以照搬，所以每一步都市磨着石头过河，整个活动过程中有点瑕疵也是有可能的。
市委常委、组织部长对于秦书凯的谨慎很是赞赏，他笑着鼓励秦书凯说，本来改革就是磨着石头过河，只要大方向不错，在工作中有新思路，有新动作，这就是值得大家学习的。
市委组织部长的话一说完，跟在后面的副部长和其他人都小鸡啄米似的频频点头。
市委常委、组织部长到普水来一趟，作为普水县委县政府当然要有所表示，毕竟市委组织部长也是市委常委之一，又是直接管理干部工作的领导，县里这层的干部想要得到提拔，必不可少的要过市委组织部这一关。